FM2010官方blog Day 3 助理教练的改进

kennyhades

翻译 kennyhades

在今天的博客中，我会谈谈FM2010中对于助理教练反馈信息的改进和更新，以及我在昨天的博客中所谈到的更衣室反馈的更多内容。

我们力争把游戏中的每一个环节做得尽可能的真实。如果你每次都能得到完美的建议，那么增加像更衣室建议这样的内容将会变得毫无意义。

因此，在FM2010中如果你想要得到最好的建议，仔细的选择你的职员是很重要的。

你可以在截图的右上角看到一个条状表格的区域，其中显示了一个职员在不同领域的水平。一个领域的水平越高，你就越可能得到更精确的消息。

除此之外，如果某个职员的在一个领域水平很高，比如招聘球员，那么他将提供给你更多的选择。所以，一个在招聘方面有高评分的人，可能会在一个位置上提供三个球员给你选择，而不是一个。

另一个影响建议水平的是“俱乐部球员了解度”。这表明一个职员对俱乐部的球员有多少了解。这是由职员在俱乐部的时间和自身能力决定的。所以一个拥有很高“招聘球员知识”，但是对俱乐部球员了解很差的的职员的建议将下降一个等级，他们将不能提出最好的建议，因为他们不够了解俱乐部的球员。

但是“俱乐部球员了解度”也有积极的一面，当一名具有中等“战术知识”的职员具备了良好的“俱乐部球员了解”时，他的“战术知识”也将提高。

这个就说到这里——你可以在Demo放出后，在游戏中自己发现并尝试更多的内容。MirrorFootball将是最早发布的地方。

现在来说说助理教练反馈信息的改进。

你的助教会在比赛中的大多数领域给你提出建议，就像现实中的那样。并且在今年，我们增加了助教可以提供帮助的方面。

就像在更衣室里一样，助教能够给出一个球员在场上能胜任的位置的信息，以及他们适合哪些位置。

我们还在助教反馈中增加了球员没有动力的原因，比如不喜欢队长，有球探观察而感到压力，甚至是不喜欢你等原因，并且给出了解决方案。

我们提高了助教的智力，或者说，让它变得更糟糕了。如果你想要他们在你将要签下一名球员或判断一名球员能否获得劳工证的时候能给出正确的建议，那么他们必须有探查出色的能力。

他也会帮你在比赛前设置针对性战术。可以说助教将在你成功的道路上起到巨大的帮助。

下一周将会谈谈比赛引擎。我们会关注一下3D比赛画面的改进，比赛引擎的改进、全新的特性等内容，届时还会有一些比赛视频放出。